近日，我市乡镇（街道）社工站持续发挥专业优势，聚合“五社联动”专业力量，为残障困难群体增能培力；深入校园，帮助学生正确防范和拒绝校园暴力；积极发展社区志愿服务、培育社区社会组织，提升居民参与社区治理的专业性和获得感；深入一线摸清民政服务基本底数，因地制宜制定特色服务项目，为基层社会治理“把脉开方”。

关爱残疾人，共建美好未来

近日，红古区花庄镇社工站以区残联全面启动的就业年龄段残疾人培训需求与就业意向调研工作开展为契机，积极发挥社工专业优势，认真梳理辖区残疾人士的需求和问题，为下一步制定接地气的服务计划奠定基础。社工通过统计残疾人就业需求信息情况，梳理出辖区残疾人近几年的就业情况、对日后就业创业的想法和愿望，以及对参加就业培训的意愿。同时社工与残疾人服务对象及亲属从政策落实、现阶段家庭情况、子女教育情况等方面进行了深入交流，从而实现了以残障人士家庭需求为根本的服务思路框架的构建。在宏观方面加大助残扶残的宣传力度，在全辖区营造关爱残疾人的良好氛围。在微观方面进一步链接更多企业资源，为残疾人提供就业机会、结合本地产业发展需要，有针对性地开展培训，不断提升辖区残疾人的获得感、幸福感和安全感。同时对于完全丧失劳动能力的残疾人家庭，为家属进行心理疏导，邀请他们参加社区活动，帮助他们摆脱阴霾，寻求健康积极的生活方式。

对校园欺凌勇敢说“不”

为进一步增强学生的法治观念，有效预防和遏制校园欺凌事件的发生，3月29日，安宁区刘家堡街道城院社区社工链接西北师范大学法学院师生力量，深入刘家堡小学开展“对校园欺凌勇敢说‘不’”——主题教育活动，此次活动旨在守护青春净土，携手共建阳光校园，为孩子们营造一个和谐、安全的学习环境，加深辖区儿童对校园霸凌的认识，增强他们的防范意识和能力。活动伊始，社工向现场参加的学生和老师介绍了本次安全教育主题活动形式及目的，并由大学生志愿者向同学们发放了反校园霸凌的宣传折页，让孩子们对本次活动有初步认识。随后，西北师范大学法学院的老师及学生通过PPT展示与真实案例相结合的形式，用通俗易懂的、简单实用的法律知识，深刻阐述了校园欺凌事件对青少年的危害及对社会的恶劣影响，并为同学们普及提高自我保护能力的法律知识，教导孩子们要学会用法律武器保护自己。互动环节，在社工和大学生的引导下，同学们积极参与，踊跃发言，浅显易懂的互动问题逐步告诉学生们要做知法、懂法、守法的好少年，勇敢地对校园欺凌行为说“不”。通过此次防校园欺凌活动的开展，让同学们充分认识到校园欺凌的严重危害，并学会了如何正确应对和处理校园欺凌事件，提高了抵制和防范校园欺凌的能力。

汇聚居民志愿力量规范社区社会组织发展

为有效推进城关区青白石街道社会工作服务站关于规范社区社会组织工作进程，3月27日，青白石街道社工站“汇聚居民志愿力量，规范社区社会组织发展”联席会议在天麓山社区、云麓山社区党群服务中心召开，联席会议就社工站自入驻以来培育孵化的社区社会组织队伍活动情况、志愿服务队伍情况以及今后的规范发展和街道覆盖情况进行汇报研讨。在前期的社工服务中，驻站社工已对天麓山·云麓山社区所属辖区内的社区社会组织进行了规范备案与培育管理，并持续开展社区社会组织负责人的培育工作，同时组织引导已成立的三支志愿服务队伍青鸟儿童志愿服务队、青邻志愿服务队、青麓志愿服务队积极参与社区各类志愿服务工作。同时，会议对于如何在社区社会组织工作中从“数量”到“质量”的转变提升、如何在后期服务工作中将社区社会组织以点带面地覆盖到全街道等多个方面进行了深入讨论。通过此次联席会议明确了社区社会组织工作后期的培育工作和志愿服务工作，为社区社会组织服务全面覆盖青白石街道夯实基础。

与此同时，红古区华龙街道龙盛社区社工室联合社区在龙盛社区党群服务中心活动室开展了社区社会组织交流会。会上，社工首先对各社区社会组织过去半年的建设成果进行了简单总结，对备案管理情况进行了梳理，并对各组织开展活动内容专项性进行了讲解。接着，社工主要围绕社区社会组织的日常活动、场地使用规划进行讨论，讲述了目前各团队活动情况以及存在的主要问题和需求。“多开展培训提升团队专业性”，各组织负责人针对社区社会组织的发展规划积极建言献策，就如何有效参与志愿服务等问题进行了热烈讨论。本次交流会促进了各社区社会组织之间的互相交流,推进了社区社会组织孵化培育进程，实现了辖区内社区社会组织资源和需求的精准对接,为推动社区治理共建共享、营造良好的社区环境打下坚实的基础。

枣“邻”共商 居民协商议事会

为更有效地激活社区社会组织的活力，充分调动其参与社区服务的积极性，并进一步优化利用和规范化社区内的场地资源，同时针对团队在场地活动中发现的若干问题进行深入研讨与改进，安宁区安宁西路街道社工站和枣林西社区特别召集了十支社区社会组织的负责人及其团队成员共计二十余人，共同召开了一场关于场地使用相关问题的协商议事会。此次协商议事会主要聚焦两大核心议题：一是社区社会组织活动场所卫生管理问题，明确要求各组织在活动结束后必须保证场地恢复整洁，尤其是对地面、台面、卫生间等关键区域进行彻底清扫，并主动接受社工或社区工作人员的检查与反馈。二是社区社会组织参与志愿服务活动的规范与激励机制，不仅明确了各组织在社区需要时有责任积极参与各类志愿服务活动，还鼓励他们创新策划各类服务项目，比如入户探访、社区环境整治、社情传达等志愿服务。基于各组织团队的志愿服务表现，社区决定实行积分管理制度，以“积分换场地”，积分领先的组织将享有下月活动时段优先选择权或额外的活动时长奖励。经过深入研讨与充分交换意见，议题讨论结束之后，根据会议讨论结果修改制定了新的场地使用协议。随后，社区社会组织代表与社区共同签署了这份修订后的协议，标志着社区与社会组织间合作关系的进一步深化与规范化。

学习赋能力·助力再就业

为帮助留守待业女性提升业务技能、增强综合素质和自信心，皋兰县水阜镇社工站积极链接培训学校，组织了一场主题为“学习赋能力·助力再就业”养老护理员妇女技能培训。此次活动吸引了辖区内众多待业女性的积极参与。培训过程中，讲师为参与者讲解了养老护理的基本知识和技能，包括老年人的心理护理、日常照护等方面。通过理论讲解和实操演练相结合的方式，让女性们能够更好地掌握养老护理技巧，提升自身的业务能力。在实操环节中，女性们互相交流学习心得，分享彼此的经验，通过实践提升自己的技能水平。这种互动交流的方式让培训更加生动有趣，也让女性们在学习过程中建立了深厚的友谊。通过这次培训，不仅提升了业务技能，还增强了自身的综合素质和自信心。相信在这次培训的助力下，她们将能够更好地融入职场，实现自我价值。（慈社科）