创新是发展不竭的动力，要引领全区妇女工作，妇女干部一定要有创新思维。昨日上午，来自全区乡镇（街道）和机关单位的妇女干部在区文化中心，通过一场“改革创新争标兵”为主题的演示竞赛，共同见证来自全区乡镇（街道）共10个入围项目的终极比拼。

该活动由区妇联主办，旨在进一步激发妇联队伍改革创新动力，切实推动妇联干部精神状态转型。前期，区妇联组织竞赛评委会走进全区各个乡镇（街道），对每一个乡镇（街道）的妇女创新创优项目进行实地考察。根据现场情况，评委会选出10个项目入围到决赛中。

10个入围项目分别是春江街道的“家事驿站”，东洲街道的“党建+暨‘我们的活动日’”，银湖街道的“家文化——家和万事兴”，新桐乡的“村级妇联执委‘轮值坐班’制”，渌渚镇的“‘孝善姐’帮忙帮出和美新风尚”，永昌镇的“开辟‘姐妹恳谈会’”，灵桥镇的“新华村‘好家风’妇女之家”，龙门镇的“‘尚香姐妹团’妇女微家”，环山乡的“五步走助推小城镇长效管理”，万市镇的“依托‘味道山乡——我在富春山乡有个家’活动，着力打造以‘万事好商量’和‘万事如意嫂’巾帼服务团队”。

当天上午，根据抽签顺序，入围的创新创优项目由对应的乡镇（街道）妇联主席进行现场演示。演示竞赛过程，也是一次生动的工作经验交流过程，场下的妇女干部们都听得很认真。每一个项目演示结束后，评委会都会当场亮出得分，综合前期现场走访考察的分数，得到每个项目的最终得分。最终，春江街道的“家事驿站”获得第一名，银湖街道和渌渚镇分获第二、第三名。