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招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（A）商务评分标准-企业信誉

自(略)年起（含(略)年），投标人连续获得市级或以上“守合同重信用企业”荣誉的，按连续获得该荣誉年限的时长、由长至短进行横向对比：(略)

排名第1名的投标人，得3分；

排名第2名的投标人，得1.5分；

排名第3名的投标人，得0.5分；

排名第4名及以后的投标人，不得分。

不提供资料不得分。

注：(略)

（2）“守合同重信用”以工商（市场）监督管理部门或工商（市场）监督管理部门主管的行业协会颁发的为准，必须包含(略)年度。颁发证书的行业协会须在民政管理部门登记备案（提供民政部门登记备案的网页截图及网址）。投标单位需提供证明资料并加盖公章,不提供资料不得分。被评价单位必须与投标单位名称一致，关联公司（含上级公司、子公司、分公司、控股及管理关系）的评价结果不予认可。

自(略)年度起（含(略)年度），投标人连续获得市级或以上“守合同重信用企业”荣誉的，按连续获得该荣誉的年限时长进行评分：(略)

连续获得5年（含）以上的，得3分；

连续获得3年（含）-5年（不含）的，得1.5分；

连续获得1（含）-3年（不含）的，得0.5分；

不提供资料的均不得分。

注：(略)

招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（A）商务评分标准-纳税信用

自(略)年起（含(略)年），投标人连续获得“纳税信用A级纳税人”荣誉的，按连续获得该荣誉年限的时长、由长至短进行横向对比：(略)

排名第1名的投标人，得3分；

排名第2名的投标人，得1.5分；

排名第3名的投标人，得0.5分；

排名第4名及以后的投标人，不得分。

不提供资料不得分。

注：(略)

（2）提供证书及国家税务总局网站“纳税信用A级纳税人名单公布栏”公示网页相关信息截图并加盖公章。连续年限须包含(略)年度，被评价单位必须与投标单位名称一致，关联公司（含上级公司、子公司、分公司、控股及管理关系）的评价结果不予认可。不提供资料不得分。

自(略)年度起（含(略)年度），投标人连续获得“纳税信用A级纳税人”荣誉的，按连续获得该荣誉的年限时长进行评分：(略)

连续获得5年（含）以上的，得3分；

连续获得3年（含）-5年（不含）的，得1.5分；

连续获得1（含）-3年（不含）的，得0.5分；

不提供资料的均不得分。

注：(略)

招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（B）技术评分标准-设备关键技术要求

1.前后立柱采用H型钢或矩形管；

2.提升驱动方式采用电机+链条提升；

3.提升电机采用双排链；

4.上层载车板设置有四点独立电磁防坠器。

投标人单个合同中能同时体现上述四项的得4分，能同时体现上述三项的得2分，能同时体现上述两项的得1分，只体现其中一项得0.5分。

注：(略)

1.前后立柱采用H型钢或矩形管；

2.提升驱动方式采用电机+链条提升；

3.提升电机采用双排链；

4.上层载车板设置有四点独立电磁防坠器。

投标人单个合同中能同时体现上述四项的得9分，能同时体现上述三项的得6分，能同时体现上述两项的得3分，只体现其中一项得1分。

注：(略)

招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（B）技术评分标准-服务团队

对投标人拟投入本项目服务团队进行评审：(略)

一、技术管理人员

团队中每具有一名高级（或以上）工程师职称的，得2分，最高得6分；如上述人员同时具有中国重型机械工业协会停车设备工作委员会颁发的专家聘书的，每一名加2分，最高得6分。

本项最高(略)分。

二、安全管理人员

团队中每具有一名安全员的，得1分，最高得6分。须提供安全员的安全生产考核合格证（C证）或建筑施工企业专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书。

注：(略)

对投标人拟投入本项目服务团队进行评审：(略)

一、技术管理人员

团队中具有中国重型机械工业协会停车设备工作委员会颁发的专家聘书的，提供一名得3分，最高得3分。

二、安全管理人员

团队中每具有一名安全员的，得2分，最高得6分。安全员须具有的安全生产考核合格证（C证）或建筑施工企业专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书或注册安全工程师证书。

注：(略)

招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（B）技术评分标准-方案设计及产品优越性

横向对比各投标人的方案设计：(略)

优得8分、良得4分、一般得2分、无提供或差不得分。

横向对比各投标人的方案设计：(略)

优得(略)分、良得5分、一般得3分、无提供或差不得分。

招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（B）技术评分标准-施工组织方案及工期

施工组织方案及工期：(略)

组织方案及工期：(略)

招标文件第三章评标办法前附表2.2.4（B）技术评分标准-售后服务方案

对投标人的售后服务方案进行横向比较：(略)

售后服务方案详细具体、合理可行、针对性强的得5分；

售后服务方案较详细具体、方案可行、针对性较强的得3分；

售后服务方案的较一般、基本可行、针对性不强的得1分；

不提供不得分。

对投标人的售后服务方案进行横向比较：(略)

售后服务方案详细具体、合理可行、针对性强的得6分；

售后服务方案较详细具体、方案可行、针对性较强的得4分；

售后服务方案的较一般、基本可行、针对性不强的得2分；

不提供不得分。