7月5日下午，学校召开期末中层干部大会。联合党委书记赵峰华主持会议，联合党委副书记、校长任云生总结部署重点工作，联合纪委书记崔丽娟围绕暑期工作提出了廉政要求。

赵峰华充分肯定了上半年学校党的建设、大学筹建、内涵发展、管理运行、安全稳定等各项工作成绩；分析了高等教育发展大势和学校面临的问题，希望广大师生要认清高等教育发展和大学筹建的大势，要正视差距；全面加强党的建设，加强各级领导班子建设，提升领导干部的领导能力和水平；加强学校治理体系的顶层设计，坚持系统观念，坚持守正创新，坚持问题导向，坚持开放办学；解决好结构性问题，调优内涵发展态势；处理好改革发展稳定的关系、公平与效率的关系、高质量发展与高水平安全的关系。赵峰华指出，办好大学要坚决落实好立德树人这一根本任务，回答好“培养什么样的人，怎样培养人，为谁培养人”这一根本问题；抓住领导干部和学术带头人这两个关键少数；营造风清气正的政治生态、学术生态、学生生态等三个生态；承担好人才培养、科学研究、社会服务和文化传承与创新等四项功能；制定好党的建设、人才培养和科学研究、师资队伍建设、学生管理和运行保障等五方面制度；做好学堂、学科、学者、学生、学术和学风等六个“学”的建设。赵峰华强调，学校要找准办学定位、办出特色、办出水平；要有长远规划并坚定地持续执行；健全和完善好制度体系；营造良好的外部环境，争取更多的外部资源和支持；处理好学科专业、师资队伍、教学科研平台、学生、财务等方方面面的数量质量结构效益的关系。赵峰华要求，学校要始终树牢“以学生为中心、以教师为根本”的办学理念，以学科专业建设为统领，高度重视人才培养模式创新、科学研究原始创新、人才队伍建设方法创新、保障学生健康成长的措施创新、校园安全稳定制度创新，为大学早日去筹挂牌和高质量发展作出我们这代人应有的贡献。

任云生回顾总结了本学期工作，指出迎评去筹攻坚取得新进展，养老保险工作开创新局面，申硕攻坚迈出新步伐，人才培养工作取得新成效，科技创新服务展现新活力，师资队伍建设汇聚新动能，教育培训能力取得新突破，管理服务水平得到新提升，肯定了八个方面工作的阶段性成效。任云生从国家战略引领发展新方向、教育科技人才一体化推进事业发展新趋势、应急管理高等教育迈向系统化布局新阶段三个层次分析了学校改革发展面临的形势和机遇挑战，指出当前学校在学科专业优化调整、高水平教科研成果、高水平师资队伍、绩效薪酬体系、办学经费、办学条件和育人环境等方面还存在短板和不足。任云生要求，全校上下一是要坚持存异求同，树立共同体意识，处理好共性与个性、目标引领和问题导向、建章立制和落地见效、继承和创新、党建和业务“五种关系”，二是要攻坚克难，从调专业、建学科、促科研、强师资、优环境、重服务六个方面谋划发展思路举措。任云生强调，职能部门要各司其职，落实好招生就业、本科审核、科研能力提升、人事人才、财资、基建、培训、安全管理等暑期重点任务，同时对照梳理全年工作要点及重点工作内容，提前谋划安排下学期工作任务，为落实学校全年重点工作奠定基础。

崔丽娟要求中层干部做到五个“管好”，同时结合学校实际，围绕假期重点工作提出了廉政要求。一是要求真务实，力戒形式主义、官僚主义；二是要遵规守纪，用纪律规矩约束一言一行；三是要尚俭戒奢，涵养新时代良好家风。要求各级党组织和领导干部要切实履职担责，加强对所属工作人员的教育管理监督，持续释放全面从严的信号，以严明的纪律、严实的作风护航学校事业发展进步。

校领导班子成员、全体中层干部、校教学督导组成员、学位委员会、学术委员会、教学委员会及部分教师代表参加了会议。

（供稿：行政办公室；编辑：朱宏）